區域銷售經理招聘_珠海睿訊科技有限公司

區域銷售經理面議有料
該崗位平均薪資 12831元/月

標準工時年假每周雙休年終獎...

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更新: 2025-04-02 瀏覽: 13678 人申請：4人

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1周前

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會員等級

單位性質：外資企業
所屬行業：計算機軟件
注冊資金：100萬－500萬
員工人數：50人以下
營業執照：

招聘職位

人力資源部

人事行政文員急儲備干部急粵語銷售代表急

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銷售部

行政文員急電話資料搜集員（雙休）急市場策劃專員區域銷售經理

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職位詳情招聘職位（35）

基本信息
- 工作地點：珠海香洲區
- 招聘人數：2人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：銷售部
- 年齡要求：28歲以上-45歲以下
- 工作經驗：5年
- 學歷要求：大專以上
- 住宿情況：不解決住宿問題
職位描述

一、職位要求
1.根據公司目標及市場情況，負責本區域（珠海、中山）的營銷規劃、銷售和銷售團隊的管理工作。
2.熟悉公司銷售和推廣的外國電信產品。及時瞭解區域一線市場情況，對本行業、客戶、市場環境的調研，及調查競業相關同類產品在市場上銷售情況，綜合客戶的回饋意見，進行分析，撰寫市場調查報告，並及時將相關形式回饋到公司。
3.貫徹執行公司的銷售策略及流程，完成績效目標，及時掌握相關法律政策，根據銷售任務和市場調查分析制定本區域的銷售策略及計劃，擬定產品銷售方案、價格方案、促銷方案，並跟蹤實施。
4.負責客戶關係管理及維護工作，組織建立營銷網絡，做好本區域合作客戶的市場開拓以及新、老客戶關係的維繫、商務協調。
5.能夠自行組建銷售團隊，負責本區域的團隊建設：瞭解並引導下屬銷售員的思想動態，培訓和指導下屬開展工作，監督各項標準制度的執行和落實，檢查考核下屬的工作績效，提升部門的精神風貌和專業知識，培養和開發本部門的團隊管理，協調內外、上下級的關係，處理突發事件及與其他部門間的溝通協調。
6.負責本部門費用核算，控制部門內部各項費用。

二、職位要求：
1.大專及以上學歷，28-45歲，在珠海或中山居住1年以上。可適應經常出差和外勤。
2.粵語、普通話良好，有一定的英語基礎。
3.形象氣質佳，具有較強的親和力和樂觀認真的工作態度。
4.能熟練操作使用電腦及辦公軟件。
5.至少5年銷售或渠道開發經驗，具備良好的銷售理念及豐富的區域市場開拓管理能力，富有開拓進取及團隊合作精神，有良好溝通、談判、公關交際能力。
6.有至少2年的部門業務、培訓、團隊、績效管理經驗。
7.良好的職業精神和道德操守，為人正直，作風嚴謹，具有保密意識。
8.有在通訊行業(中國移動、電信、聯通或港澳電訊營運商)或出國移民機構、留學教育行業從事銷售推廣工作經驗者佳。
9.有留學教育行業資源的優先考慮。

三、工作時間
1.公司實行每天5天8小時工作制。
2.享受香港法定節假日。
3.入職滿1年後享受帶薪年假7天。

四、薪酬待遇：
1.試用期：試用期為2個月。若業績佳可提前轉正。
2.轉正後：無責任底薪+(不封頂提成或豐厚的團隊績效獎金)+差旅補貼+全勤獎。
3.享受年終獎及各種團隊活動。
4.如自備私家車可享受出差燃油補貼。

聯系我時，請說是在廣州校園網上看到的，謝謝！
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- 聯系人：林小姐
- 電話：
- 工作地址：珠海香洲運通路26號6樓上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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